<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><channel><title>Talentontwikkeling on GEPROMPT</title><link>https://geprompt.nl/tags/talentontwikkeling/</link><description>Recent content in Talentontwikkeling on GEPROMPT</description><generator>Hugo -- 0.164.0</generator><language>nl</language><lastBuildDate>Sat, 30 May 2026 02:09:46 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://geprompt.nl/tags/talentontwikkeling/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>AI vervangt instapfuncties: wat MKB’ers kunnen doen om talent te behouden</title><link>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-30-ai-vervangt-instapfuncties-wat-mkbers-kunnen-doen-om-talent-/</link><pubDate>Sat, 30 May 2026 02:09:46 +0000</pubDate><guid>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-30-ai-vervangt-instapfuncties-wat-mkbers-kunnen-doen-om-talent-/</guid><description>AI vervangt de eerste tree van de carrièreladder. Dit vraagt om een andere aanpak van werving en ontwikkeling.</description></item><item><title>AI bedreigt de eerste trede van de carrièreladder: wat MKB-ondernemers nu moeten doen</title><link>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-28-ai-bedreigt-de-eerste-trede-van-de-carrireladder-wat-mkb-ond/</link><pubDate>Thu, 28 May 2026 10:14:45 +0000</pubDate><guid>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-28-ai-bedreigt-de-eerste-trede-van-de-carrireladder-wat-mkb-ond/</guid><description>AI vervangt instroomtaken, waardoor jongeren minder snel een eerste baan vinden. Herontwerp je instroomfuncties.</description></item><item><title>AI vreet de eerste tree van de carrièreladder op: dit kun je eraan doen</title><link>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-28-ai-vreet-de-eerste-tree-van-de-carrireladder-op-dit-kun-je-e/</link><pubDate>Thu, 28 May 2026 06:11:01 +0000</pubDate><guid>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-28-ai-vreet-de-eerste-tree-van-de-carrireladder-op-dit-kun-je-e/</guid><description>Jong talent verdwijnt uit instroomfuncties door AI. Zo herontwerp je die banen zonder ze weg te automatiseren.</description></item><item><title>AI-voorstellen van Gen Z: hoe je jonge medewerkers inzet als innovatiemotor</title><link>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-05-ai-voorstellen-van-gen-z-hoe-je-jonge-medewerkers-inzet-als-/</link><pubDate>Tue, 05 May 2026 06:08:35 +0000</pubDate><guid>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-05-ai-voorstellen-van-gen-z-hoe-je-jonge-medewerkers-inzet-als-/</guid><description>Laat jonge medewerkers wekelijks AI-voorstellen doen, geef duidelijke kaders en voorkom risico&amp;rsquo;s met onbetaalde tools.</description></item><item><title>Gen Z als gratis AI-adviseur: wat MKB’ers kunnen leren van Ormit Talent</title><link>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-04-gen-z-als-gratis-ai-adviseur-wat-mkbers-kunnen-leren-van-orm/</link><pubDate>Mon, 04 May 2026 18:09:28 +0000</pubDate><guid>https://geprompt.nl/slimmer-werken/2026-05-04-gen-z-als-gratis-ai-adviseur-wat-mkbers-kunnen-leren-van-orm/</guid><description>Hoe je zonder AI-expertise de jongste generatie inzet om processen te verbeteren — en waar je op moet letten.</description></item></channel></rss>